Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Immobilienverwaltung

  • Münster
  • Büro, Verwaltung, Sachbearbeitung
  • Voll/Teilzeit
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Die Outlaw gGmbH ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen und vielfältigen Angeboten im Bereich der Hilfen zur Erziehung, der Kindertagesbetreuung und Offenen Kinder- und Jugendarbeit.


Für unser Team im Bereich Facilitymanagement am Hauptsitz in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche) einen
 

Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Immobilienverwaltung

Kennziffer 1252449
 
 
Beim Facilitymanagement dreht sich alles um die Themen Immobilien, Fuhrpark, Versicherungen und Hausmeisterservice. Unser Team besteht aus sechs Kolleg:innen, die an unterschiedlichen Standorten für die Bereiche verantwortlich sind.

Deine Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche Betreuung von Wohn- und Gewerbeimmobilien
  • Abwicklung des Vertragswesens, einschließlich Miet- und Dienstleistungsverträgen
  • Kommunikation und Korrespondenz mit Eigentümern, Mietern, Rechtsanwälten, Behörden, Versicherungen und externen Dienstleistern
  • Koordination und Überwachung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen
  • Überprüfung und Einhaltung von Fristen sowie Durchführung von regelmäßigen Objektbegehungen
  • Rechnungsprüfung und Kostenkontrolle

Dein Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich (z. B. Immobilienkaufmann/Immobilienkauffrau, Immobilienfachwirt/Immobilienfachwirtin) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • erste Kenntnisse in der Immobilienverwaltung und im Mietrecht von Vorteil 
  • Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise branchenspezifischer Software
  • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
  • Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit

Darauf kannst du dich freuen:

  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Vergütung orientiert am branchenüblichen Gehalt, z.B. TVöD
  • Möglichkeit zum Homeoffice oder mobiles Arbeiten
  • betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)
  • 30 Tage Urlaub +Heiligabend und Silvester als zusätzliche freie Tage
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchien
  • professionelles Einarbeitungskonzept einschließlich wohnortnaher Willkommensveranstaltung
  • regelmäßige Teamtage für den Austausch und die Stärkung des Miteinanders im Team
  • Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Weiterbildungsangebote
  • Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Mitarbeit in einem innovativen Sozial-Unternehmen mit spannenden Projekten und Perspektiven
  • Zeitwertkonten (Möglichkeit einer Auszeit oder früheren Rente) 
  • BusinessBike Fahrradleasing
  • Prämienprogramm „Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ (600 EUR)
  • vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen (corporate benefits)

Interessiert? Möchtest du Teil unseres Teams werden?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Online-Formular auf unserem Karriereportal (www.outlaw-ggmbh.de) oder schriftlich – unter Angabe der Kennziffer.
 
Bitte teile uns in deiner Bewerbung deinen frühestmöglichen Eintrittstermin sowie deine Gehaltsvorstellung mit.

Du hast vorab noch Fragen? Melde dich gerne bei bewerbung@outlaw-ggmbh.de.

Outlaw gGmbH
Vera Kalkhoff
Johann-Krane-Weg 18
48149 Münster